
كتاب الأنماط القيادية وعلاقتها بإدارة التغيير التنظيمي
المؤلف : | وليد عبداللطيف نوفل الصيفي |
القسم : | تصنيفات ليس لها فئات |
الفئة : | التنمية البشرية |
اللغة : | العربية |
عدد الصفحات : | 0 |
تاريخ الإصدار : | غير معروف |
حجم الكتاب : | |
نوع الملف : | |
عدد التحميلات : | 503 مره |
تريد المساعدة ! : | هل تواجه مشكله ؟ |
وصف الكتاب
تحميل كتاب الأنماط القيادية وعلاقتها بإدارة التغيير التنظيمي pdf 2016م - 1443هـ هذا الكتاب عبارة عن رسالة ماجستير في إدارة الأعمال,ويوضح بها الأنماط القيادية وعلاقتها بإدارة التغيير التنظيمي. .
عرض المزيد الملكية الفكرية محفوظة للكاتب المذكور
اقرأ في التنمية البشرية
-
النظام من اجل النجاح ترتيب الاولويات لانجاز المهام
كينيث زيجلر
-
خواطر شاب ج2
احمد الشقيرى
-
قوة التحفيز
إبراهيم الفقي
-
فيروس الدروشة
ايمن جبر
-
الحياة: دليل إرشادي
مجموعه مؤلفين
-
نظام التوجيه والتعليق عملي
المملكة العربية السعودية المؤسسة العامة للتعليم الفنى والتدريب المهنى
-
الذكاء العاطفي الجزء الثاني
جين جريفز
-
خمسون فكرة
هادى المدرسى
-
لذة الأعمال الصالحة
سامي بن محمد بن جادالله
-
انتصارات التحليل النفسي
فراس عبدالنبي الزبيدي
-
ذكاء الاقناع
كيرت دبليو مورتينسين
-
الساعة 7 46 مساءً
عبد الله المغلوث
-
السلم السحري للنجاح
نابليون هيل
-
خرافة السر قراءة تحليلية لكتاب السر و قانون الجذب
بدر عبد الحميد هميسه
-
وقفات للعقل والروح ج2
الامام احمد ابن حنبل
-
فنون النجاح
هادى المدرسى
-
الإدارة الإستراتيجية للصناعة
مصطفى سعيد الخن، مصطفى البغا، محي الدين مستو، علي الشربجي، محمد امين لطفي
-
كيف تقرأ كتابًا؟
محمد بن صالح العثيمين
-
فرسان الحياة أفكار وخواطر عملية مليئة بالنجاح والفروسية نسخة مصورة
اشرف شاهين
-
قوة الصبر
إم جيه رايان